关于在部分学院试点设立教授会的指导性意见
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校党发【2008】11号
为全面贯彻落实科学发展观，适应高等教育改革和发展的需要，完善管理体制和运行机制，进一步推进学校民主进程、促进学校和谐发展，依据《中华人民共和国教育法》、《中华人民共和国高等教育法》、《中华人民共和国教师法》，制定本意见。
一、设立教授会的意义
1．教授会应在国家相关法律框架下设立并行使权利、履行义务，应符合行政主管部门、地方政府及学校的相关政策、法规要求。
2．教授会是学院改革、发展与建设中重大事项的决策、咨询机构，是保证教授依法履行学术职责，建立学院民主管理、自主发展、自我完善机制的必要组织形式。
3．教授会应发扬学术民主，弘扬科学精神，团结广大教师，积极开展学术研究和学术交流活动，提高教学和科研水平，致力于发挥教授治教，尤其在学科建设和人才队伍建设方面的作用。
4．根据目前我校实际情况，先行在部分学院（含重点实验室，以下简称学院）试点设立教授会，条件成熟后逐步在全校范围内推行。
二、教授会的组成原则
1．教授会以学院为单位组建，由学院教授（含研究员等具有正高级专业技术职务人员）组成，也可吸收部分优秀的中青年副教授参加。
2．教授会设主任1名，并可设副主任若干名，主任由学院院长担任，教授会办公室设在学院办公室。
3．对任期内不认真履行工作职责的成员，教授会有权解除其成员资格。
三、教授会组成人员的任职要求
1．坚持科学发展观，具有科学精神和奉献精神，为人师表，有良好的学者形象和较高的威信。
2．具有本学科坚实的理论基础，治学严谨，具有高深的学术造诣，宽厚的学术胸怀。
3．关心学校和学院的建设和发展，愿意为学院的建设发展服务。
4．严格遵守工作纪律，认真履行工作职责。
四、教授会工作职能
1．审议、通过学院总体发展规划、学科与队伍建设规划。
2．审议学院工作计划和工作总结，对学院整体工作提出咨询意见。
3．选举学院学术委员会、学位评定委员会、岗位聘用（任）委员会、职称评定委员会等机构组成人员。
4．讨论、推荐学院院长人选。
5．教授会对学院行政班子、学术机构行使监督权利。三分之一以上成员同意可提出对院长、各委员会成员的罢免议题，相关事宜按学校干部任免的有关规定执行。
6．讨论、确定学院党政联席会提请议决的其他重大问题或重要事项。
五、教授会议事规则
1．教授会由主任负责召集，每年至少召开一次会议，根据工作职责讨论、决定学院相关事项。
2．教授会实行集体决策制度，执行少数服从多数的原则，必要时可实行票决制。召开教授会会议时，必须有三分之二以上成员到会。议题需经到会人数半数以上通过有效，重大事项需经教授会全体成员半数以上通过有效。
3．教授会议题原则上由学院党政联席会根据工作需要提出，也可以由三分之一以上成员提议提出。
4．教授会成员在会议上对所议事项应充分发表意见，并且客观公正、顾全大局。
5．教授会讨论通过的事项由学院行政负责组织实施。
各学院根据本意见，结合实际情况，制定实施细则，报学校批准后实施。本意见经2008年4月28日第128次党委常委会讨论通过，自公布之日起执行。
二○○八年四月三十日